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- 厦门市新教育学校2023年春季招聘聘用制教师和管理人员四十几名 发布时间：2023-03-24 10:26:40
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2023年秋学期，将扩招10个班。为进一步充实教学和管理力量，优化师资结构，拟面向全国招聘聘用制教师和管理人员四十几名。
贰
招聘计划
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如果你要问其他岗位还空缺吗？我告诉你，我们从来不缺，不问学科，只缺优秀的你！
叁
招聘条件
一
基本条件
1.拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律;
2.具有良好的职业操守和个人品行;
3.大学本科及以上学历，具有报考岗位学段相应的教师资格证;
4.教龄满三年，年龄在45周岁以下。荣获省级以上政府部门授予的专家、模范教师、优秀教师，获政府特殊津贴、特级教师、正高级教师等荣誉的报考者，年龄可适当放宽。
5.具有良好的数字素养；
6.“特别会爱，特别会学，特别会笑，特别会放手。”
7.被全国新教育实验评为各类优秀称号的优先；新教育实验校教师，或实验个人优先。
二
学科教学岗位资格条件
1.我校实行“五级教师”聘任制，各级关键能力描述如下：
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补充说明
1.初中教学岗位至少有一个初中循环教学经历;
2.“教学骨干”及以上须熟悉中考备考工作，理念先进，经验丰富，教学教研成果显著；
3.具有县区及以上级别的骨干教师称号者优先，具有一定管理经验者优先；近三年在学校担任备课组长、教研组长、教务主任等教学职务且业绩突出者优先。
三
其他岗位资格条件
1.“管理人员”（校级干部、中层干部），具有五年以上学校管理经验（德育、教学、总务、行政、科研）的副校长以及各中层职能部门负责人。
2.“课改专家”，拥有市级以上学科带头人及以上称号，具有自己课改的案例校和学术性成果。
3.“电教人员”，熟悉智慧课堂、校园广播系统、网络系统、录播系统、舞台灯光音响等电教设备的使用、维护。可兼课。
4.“特级教师”，已经退休的，65周岁以下，身体健康，在课堂改革、科创教育、艺术教育、体育教育、跨学科建设上有建树的专家。不用兼课。
5.“播音主持”，能担任学校大型活动的策划、主持；能担任学生播音主持社团的指导老师；能操作融媒体设备、制作微视频、采编学校微信公众号等。
肆
工资、福利待遇
1.“教学新秀”年薪10~15万（含“五险一金”，下同）；“教学能手”15~20万；“教学骨干”20~25万；“教学名师”25~35万；教学专家35~50万。其余岗位工资另议。
2.依法享受“五险一金”及各项福利：新教育各项培训及发展平台、节假日福利等。
3.“教学骨干”及以上免费提供租住公寓一间（水、电、物业费自理）。
4.根据《厦门市新教育学校自聘教师职级评定及晋升管理办法》（“515晋升办法”）。每年都有机会晋档，每三年都有机会晋级。
5.根据业绩，享受丰厚“奖教金”，“完美班主任”津贴，“功勋教师”津贴等。
伍
报名方式
1.报名时间：即日起至2023年6月30日。
2.报名要求：
(1)填写《2022年厦门市新教育学校教师应聘报名表》
2023秋学期招聘报名表.doc
△点击下载
(2)提供以下六项材料的复印件：
①有效居民身份证;②毕业证书和学位证书;③教师资格证;④普通话等级证书;⑤专业技术资格证;⑥相关荣誉及业绩证明材料（不超过10份）。
3.应聘人员将“报名表”和“六项材料”发送至邮箱：xmsxjyxx@163.com
4.特聘专线：
（1）简历投递咨询：18150078970（叶老师）
（2）A类（初中学科教师）咨询：15812859018（赵老师）
（3）B类（小学学科教师）咨询：15959218707（乐老师）
（4）C类（管理岗等其他）咨询：13799295769（王老师）
陆
录取程序
1.材料初选：初选合格的老师2023年4、5、6月底分三批短信或电话通知进入视频面试。
2.视频面试：约定时间进行面试，每人大约15分钟。面试合格进入现场考评。
3.现场考评：5、6、7月分三批（具体时间待定）来校考察并参加考评，考评内容：材料审核（“六项材料”原件）；试课、答辩。
4.校长谈话：“教学骨干”及以上和C类人员还需校长谈话。
5.合同签订：按照教育局相关规定签订聘用制合同并办理老师入职。
未来，不是我们要去的地方，而是需要我们共同创造的地方。新教育、新学校、新机遇、新待遇！我们在“高颜值、高素质、现代化、国际化”的鹭岛厦门等您。周公吐哺，期待一起守望“新教育”，播下“新学校”的种子，共同过一种幸福完整的教育生活。
关键词：
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