一、招聘岗位和人数

 

中学音乐产假顶岗教师1名，2022年11月下旬起（顶岗时间6个月）；

 

小学数学产假顶岗教师1名，2022年11月下旬起（顶岗时间6个月）；

 

小学心理产假顶岗教师1名，2022年12月初起（顶岗时间6个月）；

 

小学语文非在编教师1名，2022年10月中旬起。

 

二、应聘条件

 

（一）基本条件

 

1.遵守国家法律法规、社会公德和师德规范，热爱教育事业，具有良好的品行；

 

2.正在接受立案调查的人员、曾被开除公职的人员、曾因犯罪 受过刑事处罚的人员等不得聘用。

 

(二)具备岗位相应的任职资格条件

 

1.学历要求：具备大专及以上学历；

 

2.资格证书：具备语文学科岗位的教师资格证书；

 

3.普通话要求：具备普通话等级二甲及以上；

 

4.身体健康，年龄35岁以下，具有中高级专业技术职务人员可放宽至45岁。

 

三、相关待遇

 

非在编教职工工资按《厦门市集美区人民政府办公 室关于调整非在编教职员工工资福利待遇的通知》（集府办〔2022） 71号）精神执行。

 

四、报名须知

 

1.报名时间：即日起至2022年11月2日止。

 

2.报名方式：

 

应聘教师于报名时间内填写《招聘非在编教师报名表》（见附件）并附上相关证书材料复印件（学历证书、教师资格证、普通话水平测试合格证书、其他可证明自己工作能力和业绩的材料）数码件发至电子邮箱：xwjmfxbgs@126.com，邮件请注明“姓名+应聘学科+电话号码”。联系人：林老师  电话：15980991018、0592—6078117

 

五、面试

 

根据报名时提交的材料，择优进入面试。面试由学校招聘领导小组统一组织，采取课堂教学能力测试、现场问答、面谈等考核方式进行，具体时间地点以学校电话通知为准。请保持电话通畅。面试需提供材料（原件及复印件）：

 

    1.身份证；

 

    2.学历证书；

 

    3.学位证书；

 

    4.教师资格证；

 

    5.普通话水平测试等级证书。

 

六、体检

 

面试合格后，根据学校通知携带本人身份证到指定的医院体检，并将体检报告提交学校。

 

七、聘用

 

学校依照公开、平等、竞争、择优的原则择优聘用

 

1.根据学校招聘工作领导小组面试成绩，从高分至低分排列，就高聘用。面试成绩在校外公开栏进行公开面试成绩。

 

2.未按时参加体检并提交体检报告的，视为放弃受聘资格。体检结果不符合岗位要求的，不予聘用；

 

3.受聘人员应按学校通知的时间与学校签订聘用合同，逾期视为放弃受聘资格。

 

八、非在编教职工与本单位发生劳动争议，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法规处理。

 

 

附件：厦门外国语学校集美分校非在编教师报名表

 

厦门外国语学校集美分校产假顶岗教师报名表

 

厦门外国语学校集美分校

 

2022年10月25日